7 Perkara yang dapat kamu lakukan ketika kamu benci pekerjaan baru kamu

Sekiranya hanya mungkin untuk tahu apa pekerjaan seperti itu, sebelum anda mengambilnya. Malangnya, tidak kira betapa cermat anda mempersiapkan dan menimbang kebaikan dan keburukan sebelum menerima kedudukan baru, tidak ada cara untuk menjadi 100 peratus pasti apa yang anda masuki - sehingga anda berada di tempat kerja, dan kemudian terlambat.

Atau adakah ia? Jika anda baru memulakan pertunjukan baru, dan ia mula kelihatan seperti mimpi buruk daripada kerja impian, jangan putus asa.

Terdapat banyak perkara yang boleh anda lakukan, sekarang, untuk mengurangkan kesakitan dan mendapatkan kerjaya anda menuju ke arah yang betul.

7 Perkara yang Harus Dilakukan Apabila Anda Benci Kerja Baru Anda

1. Perhatikan sama ada tugas itu adalah masalah.

Perubahan sukar dilakukan pada kebanyakan orang. Sekiranya anda seorang yang memerlukan sedikit masa untuk berasa selesa dalam persekitaran yang baru, berikan diri anda bahawa tempoh penyesuaian sebelum anda menganggap pekerjaan baru anda bersalah. Anda mungkin perlu menyesuaikan diri dengan prosedur baru, orang baru, budaya korporat baru, sebelum anda dapat memastikan bahawa tugas itu sendiri adalah masalah. Adakah ia hanya permulaan kasar, atau adakah anda benar-benar membenci pekerjaan yang anda baru mulakan?

2. Kenal pasti isu teras.

Masih berasa tidak selesa, selepas menunggu fasa "anak baru" - atau lebih teruk, menyedari apa yang tidak anda sukai tentang pekerjaan baru? Tuliskannya. Nyatakan isu-isu dengan jelas dan jelas. Sekiranya bos baru anda adalah masalah, apakah gaya pengurusannya, sikap, set kemahiran, keutamaan?

Jika peranan itu sendiri adalah apa yang mengganggu anda, apakah yang akan anda ubah untuk menjadikannya lebih baik? Semakin jelas anda boleh tentang apa yang membuat anda tidak bahagia, lebih baik kemungkinan anda dapat membaikinya - atau beralih ke pekerjaan baru yang sesuai dengan anda.

3. Mencari lapisan perak.

Kecuali anda sendiri yang kaya, anda mungkin tidak boleh bersiar-siar di pejabat bos baru anda dan berkata, "Baik, terima kasih atas peluang ini.

Saya fikir ini adalah bahagian di mana saya menyerahkan surat peletakan jawatan saya, dan berjalan keluar. (Walaupun keseronokan untuk fantasize.) Tidak kira apa yang anda memutuskan untuk lakukan, anda perlu membuang masa anda, sekurang-kurangnya untuk seketika.

Seperti yang anda lakukan, cari bahagian-bahagian pekerjaan yang tidak mengerikan itu. Kemungkinannya, ada perkara yang anda suka tentang peranan ini, jika bukan untuk pemecah perjanjian yang anda jelaskan di atas. Mengiktiraf aspek-aspek baik (ish) itu bukan sahaja akan menjadikan anda lebih bahagia dalam jangka pendek, sementara anda terjebak di sana; ia akan membantu anda memahami apa yang anda suka lakukan di tempat kerja dalam jangka panjang, yang akan membimbing anda ketika anda memilih peluang pekerjaan di masa hadapan.

4. Terus teruskan ini terkini.

Walaupun anda suka pekerjaan anda, ini adalah idea yang baik untuk melakukan ini. Untuk masa yang lebih mudah menjahit resume anda untuk peranan masa depan, anda juga harus menyimpan salinan CV anda tanpa persembahan terkini ini.Jika anda mula mencari pekerjaan seminggu selepas anda mengambil kerja baru anda, anda tidak akan mahu memasukkan peranan semasa anda memohon untuk jawatan baru.

Pelayaran kerja mungkin tidak menjadi bendera merah besar kepada setiap majikan hari ini, tetapi tempoh dua minggu yang panjang pada pekerjaan terkini anda akan menimbulkan beberapa soalan yang anda mungkin tidak mahu menjawab. Sukar untuk menjadi positif dan profesional dan jujur ​​tentang mengapa anda melompat kapal tidak lama lagi.

5. Rangkaian, rangkaian, rangkaian.

Sekurang-kurangnya 60 peratus daripada semua pekerjaan dijumpai oleh rangkaian. Tugas anda yang seterusnya boleh menjadi salah satu daripada mereka. Sekarang adalah masa untuk mencari rakan sekerja lama, rakan sebilik, profesor, dan rakan-rakan lama, dan membawanya ke kopi atau berhubung dengan mereka di LinkedIn. Anda tidak pernah tahu siapa yang akan menjadi orang yang menghantar peluang pekerjaan yang sempurna kepada anda.

6. Jangan takut bergerak ke belakang.

Jika anda bergerak secara sukarela, anda boleh mempertimbangkan sama ada kemungkinan untuk kembali ke kerja lama anda. Kadang-kadang, jalan ke depan adalah dengan kembali. Jika anda menyukai pekerjaan lama anda, tetapi fikir sudah tiba masanya untuk diteruskan, keadaan baru ini mungkin akan memikirkan semula anda. Tidak pasti bagaimana hendak melakukannya? Berikut adalah contoh surat yang boleh anda sesuaikan untuk meminta majikan lama anda tentang kembali kerja bekas anda.

7. Apabila anda bergerak, buat kerja ini hilang.

Sama ada anda kembali ke posisi lama anda, mencari kerja baru, atau berhenti melakukan sesuatu yang baru (kembali ke sekolah, berunding atau bebas, dll.), Perkara penting yang harus diingat ialah anda tidak berkewajiban untuk memasukkan setiap jawapan ringkas mengenai resume anda.

Jika anda tinggal di pekerjaan baru anda yang kurang sempurna untuk masa yang sangat singkat, dan belajar apa-apa yang akan menyumbang kepada pencalonan anda untuk kedudukan lain, langkah pintar adalah untuk meninggalkan CV anda.

Artikel Berkaitan: Tanda-tanda Peringatan 10 Teratas Anda Perlu Kerja Baru | Bagaimana Menghentikan Pekerjaan Anda | Berapa Lama Sekiranya Anda Menginap pada Pekerjaan