Kegemaran anda: Pemutus Ais untuk Penggunaan dengan Mana-mana Topik

Dari pokok kepada anjing ke tempat bercuti, orang mempunyai kegemaran. Tujuan pemecah ais ini adalah dengan cepat menghangatkan kumpulan anda dengan keseronokan dan ketawa. Pemutus ais ini adalah pemenang kerana ia membuat semua orang betul.

Setiap pekerja mempunyai kegemaran dan jadi topiknya adalah tekanan yang rendah untuk peserta anda. Pemutus ais ini agak peribadi tanpa terlalu peribadi. Mereka membenarkan para hadirin untuk berkongsi sesuatu tentang diri mereka dengan selesa tanpa menjadi terlalu peribadi atau menghalang jiwa mereka.

Dalam pemutus ais ini, pekerja mengekalkan kawalan ke atas apa yang mereka ingin kongsi dengan kumpulan kecil mereka. Apabila peserta anda berasa selamat, pemutus ais benar-benar memberikan interaksi yang anda cari untuk peserta anda.

(Perasaan selamat peserta anda adalah matlamat utama saya. Pada tahun 1970-an dan pada 1980-an, para peserta tidak pernah tahu apa yang akan berlaku kepada mereka semasa sesi pembinaan pasukan atau latihan. latihan yang hangat di mana orang terpaksa menyentuh antara satu sama lain.

Mereka mencipta pemecah ais yang memasuki latar belakang dan sistem kepercayaan peserta - lebih daripada yang mereka mahu berkongsi Akibatnya, pada 1990-an dan seterusnya, apabila saya memberitahu sebuah kumpulan bahawa kita akan bermula dengan pemutus ais, saya menerima respon yang dijaga.

Sekali saya memberi jaminan kepada mereka bahawa tiada siapa yang perlu menyentuh Seorang peserta lain, kemudian, keluhan mereka kelonggaran terasa kerana kenangan panjang mereka.)

Jika anda memilih tajuk kegemaran dengan teliti, perbincangan tersebut dapat menyegarkan kumpulan anda ke dalam topik hari ini. Atau, anda boleh memutuskan bahawa pemutus ais hanya untuk keseronokan. Ia boleh memberikan cara cepat untuk memanaskan dan melancarkan perbualan bermula di kalangan peserta dalam kelas mesyuarat atau latihan.

Pemutus ais ini mudah untuk menyesuaikan dengan maksud dan hasil yang anda cuba capai dengan kumpulan anda.

Pasukan pembina ais ini cepat, mudah, dan menyeronokkan.

Seperti Lima Pemusnah Ice Apa, anda boleh menyesuaikan pemecah ais kegemaran ini kepada keperluan kumpulan anda. Ia adalah pemecah ais yang baik untuk mesyuarat, juga, kerana ia memerlukan sedikit masa. Peserta anda dengan cepat akan berasa selesa bercakap dengan rakan meja mereka.

Langkah-langkah dalam Mengenal pasti Kegemaran Pemecah Es

1. Bahagikan peserta mesyuarat ke dalam kumpulan empat atau lima orang dengan menjadikannya nombor off. (Anda lakukan ini kerana orang biasanya memulakan mesyuarat dengan duduk dengan orang yang mereka sudah tahu yang terbaik - walaupun anda meminta mereka untuk duduk dengan orang yang mereka tidak bekerja dengan setiap hari.)
2. Beritahu kumpulan yang baru dibentuk bahawa mereka tugasan adalah untuk mengenal pasti dan berkongsi kegemaran mereka (memasukkan objek).Saya telah menggunakan pokok kegemaran, pelakon, ais krim, destinasi percutian, haiwan, buku, filem, bandar di U. S, bandar di dunia, dan makan malam kegemaran dengan kejayaan dengan kumpulan.
   Jika matlamat anda adalah untuk terus berfokuskan kerja, anda boleh meminta peserta untuk mengenal pasti aktiviti kerja kegemaran mereka, tempat kegemaran mereka untuk duduk di syarikat, sesuatu yang mereka dapat lakukan setiap hari yang mereka suka, atau kegemaran mereka, paling penting, matlamat semasa. Gunakan imaginasi anda dan kreatif. Idea untuk mengenal pasti kegemaran akan datang kepada anda.
3. Bahagian kedua penugasan ais ais adalah untuk saham kenapa item yang dipilih adalah kegemaran peribadi mereka.
4. Mendedahkan aktiviti dalam kumpulan besar dengan meminta setiap individu untuk berkongsi kegemaran mereka, tetapi bukan mengapa dengan kumpulan yang lebih besar. Ini bergerak pantas. Ia juga menimbulkan ketawa apabila para peserta dapat mendengar apa yang dipilih oleh setiap peserta lain.
   • Sebagai langkah terakhir, minta peserta untuk berkongsi dengan kumpulan yang lebih besar apa yang mereka pelajari tentang rakan sekerja mereka semasa perbincangan kumpulan kecil. Tanya apa pandangan yang mereka dapati mengenai ahli kumpulan kecil mereka.

Pasukan pembina ais ini mengambil masa 10-15 minit, bergantung kepada bilangan kumpulan yang anda miliki.

Lebih Banyak Sumber Mengenai Ice Breakers dan Building Team

• Kunci kepada Kejayaan Membina Pasukan: Membuat Aktiviti Membangun Pasukan Berjaya
• Lebih Banyak Pemecah Es
• Bagaimana Membangun Pasukan Kerja yang Berjaya