Senarai Peluang Kerjaya di Bidang Hukum

Telah dikatakan bahawa selama ada orang, orang memerlukan pengacara - atau sekurang-kurangnya mereka sesekali memerlukan seseorang untuk memberikan layanan hukum dan mempertahankan hak mereka dalam pertikaian atau ketika mereka telah melangkah melanggar undang-undang. Industri perundangan secara tradisional berkembang pesat dan ia adalah pilihan yang hebat apabila anda memilih kerjaya.

Banyak pekerjaan ada dalam bidang undang-undang untuk dipilih. Penyampaian perkhidmatan undang-undang adalah proses yang kompleks yang biasanya memerlukan pasukan profesional mahir untuk menyediakan perkhidmatan berkualiti dan kos efektif.

Hasilnya, bidang undang-undang menawarkan pelbagai pilihan kerjaya yang merangkumi pelbagai kemahiran, pengalaman, dan pendidikan. Perkembangan dalam undang-undang dan teknologi juga telah mewujudkan peluang kerjaya undang-undang baru.

Di bawah ini adalah senarai kerjaya yang berkaitan dengan undang-undang dan undang-undang yang popular.

Kerjaya Undang-undang Teras

• Pengacara: Juga dipanggil peguam atau kaunselor - atau peguamcara atau peguam di beberapa bahagian Eropah - peguam yang menyokong hak kliennya. Dia boleh melakukan ini melalui rundingan dengan pihak lain untuk tuntutan mahkamah atau melalui litigasi. Dia secara berkesan memandu kapal itu. Kegagalan atau kejayaan firma bermula dengan kebolehan para peguamnya.
• Paralegal: Orang ini berfungsi sebagai tangan kanan pengacara. Seorang paralegal mengambil alih tugas tertentu untuk membebaskan masa peguam supaya dia boleh menjaga perkara yang hanya boleh dilakukan oleh seorang peguam, seperti muncul di mahkamah atau memberi nasihat undang-undang. Paralegal boleh membuat draf pembelaan, membantu klien dan melakukan penyelidikan undang-undang di bawah pengawasan peguam.

• Setiausaha Undang-undang: Juga dikenali sebagai pembantu pentadbiran, kedudukan ini memerlukan kurang tanggungjawab daripada paralegal tetapi selalunya lebih daripada peranan kesetiaan purata. Tanggungjawab merangkumi bidang tugas kesetiaan biasa selain perkara seperti penyelenggaraan fail dan penyusunan surat-menyurat asas, seperti surat kepada klien yang memberitahu mereka tentang tarikh mahkamah yang akan datang.
• Pembantu Undang-undang: Kedua-dua paralegal dan setiausaha undang-undang kadang-kadang boleh dirujuk sebagai pembantu undang-undang.

Kerjaya dalam Undang-Undang dan Sokongan Pentadbiran

• Pakar Kepatuhan: Pekerja ini melaksanakan dan mengawasi pematuhan korporat dengan undang-undang dan dasar yang berkenaan, baik secara tempatan dan di peringkat persekutuan. Kedudukan ini mungkin termasuk pekerja latihan dalam prosedur pematuhan.
• Penganalisis Konflik: Penganalisis konflik memainkan peranan yang halus dalam firma undang-undang. Dia menyelidiki potensi konflik kepentingan antara kakitangan firma dan pihak yang terlibat dalam kes, termasuk kakitangan kehakiman. Mengekalkan tahap kerahsiaan yang tinggi boleh menjadi kritikal.
• Perekrut Undang-undang: Posisi ini tidak melibatkan kerja dalam firma undang-undang.Seorang perekrut undang-undang menyediakan kliennya - biasanya firma undang-undang - dengan pekerja berpotensi, biasanya peguam tetapi kadang-kadang paralegals juga. Ijazah Doktor Juris mungkin diperlukan.
• Mahkamah Mahkamah: Ini lelaki atau gal - dalam perjalanan, bertanggungjawab membuat penghantaran dokumen dan bukti lain ke mahkamah dan peguam lain.

Kerjaya IT dalam Sokongan Litigasi

• Professional Litigation Support: Kerja ini memerlukan kedua-dua teknologi yang bijak dan pemahaman undang-undang. Seorang profesional sokongan litigasi bekerja dengan perisian dan aplikasi untuk mengintegrasikan maklumat klien dan menguruskan data kes yang penting untuk litigasi.
• E-Discovery Professional: Peranan ini mirip dengan sokongan profesional litigasi tetapi kebanyakannya berfokus pada penemuan - pertukaran maklumat yang berkaitan dengan kes di antara mahkamah dan pihak dalam tuntutan undang-undang - bukan kesatuan fail kes. Penemuan sedang dipelbagaikan ke dalam medium penyimpanan elektronik yang semakin banyak dalam milenium ini.
• Pengekod Dokumen: Ini sebahagian besarnya adalah kedudukan kemasukan data. Pengkod mengekalkan sistem untuk mengenal pasti dan mengakses pelbagai dokumen dalam fail kes. Ia biasanya kedudukan tahap kemasukan dalam sokongan litigasi IT.

Kerjaya di Bilik Sidang

• Hakim: Hakim mengawasi perbicaraan, persidangan pretrial, keputusan pretrial dan, dalam beberapa kes, rayuan. Ini kedudukan sektor awam. Dia boleh dilantik atau dipilih. Tugas keseluruhannya ialah mentafsir dan memohon undang-undang.
• Majistret: Tidak semua negara menggunakan majistret. Ini adalah hakim "junior" atau pegawai kehakiman yang diamanahkan dengan kes-kes kecil dan pertikaian untuk mengambil beberapa berat beban dari hakim.
• Kerani Undang-undang: Kerani undang-undang adalah untuk menghakimi apa yang paralegal menjadi pengacara - tangan kanan mereka. Mereka sering menjadi graduan sekolah undang-undang yang belum memohon bar, tetapi mereka mungkin baru, peguam muda hanya mendapatkan kaki mereka basah juga. Ia adalah kemasukan berprestij pada resume. Kerani undang-undang menguruskan fail kes hakim dan melakukan penyelidikan, merangka laporan yang dipinjam mengenai dokumen yang difailkan sebagai garis panduan - hakim tidak perlu membaca keseluruhan kes kes pembelaan untuk mendapatkan penanganan mengenai apa yang melibatkan perkara itu.
• Mediator: Juga dipanggil penimbangtara atau konsiliator, mediator mengendalikan resolusi pertikaian alternatif atau ADR, yang banyak negara memerlukan sebelum tuntutan sivil dapat melanjutkan ke pengadilan. Pengantara bertemu dan cuba untuk membimbing pihak yang menentang untuk berkompromi atau menyelesaikannya. Dia tidak "mewakili" di mana-mana pihak dan mungkin atau mungkin bukan pekerja kerajaan.

Kerjaya dalam Laporan Mahkamah

• Reporter Mahkamah: Ini adalah ahli nujum yang anda lihat duduk di hadapan hakim hakim, menaip dengan muram untuk menurunkan setiap perkataan sebagai percubaan atau pendengaran yang berlangsung. Dia menukarkan prosiding undang-undang, perbicaraan, percubaan dan juga pendeposit. Semakin banyak mahkamah berpindah ke rakaman audio hari ini, dan para wartawan juga menyalin pita ini.
• Captioner Penyiaran: Videography di ruang sidang adalah perkara biasa di zaman teknologi ini.Tugas ini melibatkan memasukkan kapsyen pada videografi, selalunya dalam masa nyata dalam masa percubaan, yang kemudian dipelihara sebagai sebahagian daripada fail kes dalam hal rayuan.
• Pembekal CART: CART bermaksud Komunikasi Terjemahan Masa Nyata. Ini paling sering melibatkan membantu orang pekak dan pendengaran yang cacat, menukar ucapan untuk menguji manfaat mereka.

Kerjaya dalam Perundangan Undang-undang

• Juri Perunding: Seorang perunding juri membimbing peguam ke arah memilih juri bersimpati semasa perbicaraan, serta mengelak daripada juri yang tidak simpatik, melalui proses suara yang mengerikan - serangkaian soalan yang diajukan kepada calon juri sebagai peguam cuba untuk mengecilkan mereka yang ingin duduk di juri. Ini boleh melibatkan penyelidikan latar belakang dan menafsirkan bahasa badan, baik semasa perbincangan dan perbincangan.
• Komputer Forensik Profesional: Profesional ini menganalisis bukti digital dan melaporkannya. Dia juga boleh memberi keterangan mengenai perbicaraan itu. Fikirkan cakera keras yang sengaja dipadamkan, tetapi beberapa jejak data kekal di belakang. Profesional forensik komputer akan menggali itu.
• Ahli sains forensik: Seorang saintis forensik membantu mengumpul, memelihara dan menganalisis bukti fizikal untuk peguam dan mahkamah. Penganalisis spatter darah adalah satu contoh.
• Jurugambar Videographer: Juga dikenali sebagai jurugambar forensik, pilihan kerjaya ini melibatkan membuat imej video untuk percubaan. Video videografer juga boleh membentangkan imej-imej tersebut di pengadilan di bawah sumpah.
• Reconstructionist Kemalangan: Individu ini sering mempunyai latar belakang kejuruteraan atau penguatkuasaan undang-undang. Dia meneliti butir-butir kemalangan untuk mencipta semula bagaimana ia mungkin berlaku dan akhirnya siapa, jika ada, adalah menyalahkan.

Kerjaya Pentadbiran Undang-undang

• Pentadbir Firma Undang-undang: Kadang-kadang dipanggil pentadbir amalan, kedudukan pentadbiran peringkat tinggi ini mengawasi operasi dan kewangan sehari-hari firma undang-undang.
• Pentadbir Kontrak: Individu ini biasanya berfungsi di bawah pentadbir amalan, menangani bidang tertentu kewangan sehari-hari, terutamanya yang melibatkan obligasi kontrak.

Kerjaya di Courthouse

• Courtroom Deputy: Anda biasanya akan menemuinya dalam pakaian seragam penguatkuasa undang-undang, membantu menjaga perintah di mahkamah. Dia boleh menemani defendan jenayah ke dan dari bilik mahkamah, atau memberi syafaat di antara penasihat, seperti jika item penemuan mesti diluluskan dari satu meja ke seterusnya atau kepada hakim.
• Jurubahasa Mahkamah: Seorang jurubahasa pengadilan membantu litigants yang tidak berbahasa Inggeris.
• Kerani Mahkamah atau Prothonotary: Ini adalah peranan di belakang mahkamah di mahkamah tetapi tidak kurang penting kerana kewajipan berlaku di luar bilik mahkamah. Setiap kes perundangan melibatkan kertas kerja yang diajukan, bahkan pada masa ini teknologi. Kerani menerimanya dari litigants dan mengamati semuanya. Tugas tersebut adalah dari peringkat kemasukan ke kerani ketua.

Kerjaya dalam Pendidikan Undang-undang

• Profesor Undang-undang: Profesor sekolah undang-undang bukan sahaja mengajar kelas, tetapi juga terlibat dalam penyelidikan.Banyak sekolah juga memerlukan mereka secara berkala menyiarkan dalam jurnal undang-undang.
• Dekan Sekolah Undang-undang: Dean adalah pentadbir peringkat tertinggi di sekolah undang-undang, menyelia operasi, program akademik dan kadang-kadang isu disiplin pelajar.
• Pegawai Kemasukan Sekolah Undang-undang: Mengawasi individu dan menilai permohonan pelajar dan skor ujian dan juga secara peribadi boleh mewawancarai pelajar yang berpotensi untuk diterima.
• Kaunseling Kerjaya Undang-undang: Banyak sekolah undang-undang, terutamanya sekolah peringkat tinggi, menggunakan seseorang untuk menyediakan pelajar lulus untuk masuk - atau cuba masuk - tenaga kerja. Mereka mungkin menjalankan wawancara kerja yang mengejek, membantu untuk mengenal pasti bakal majikan, mengatur wawancara dengan firma undang-undang dan bahkan membuat pengenalan awal. Kesetiaan kepada sekolah dan pemasaran sekolah dan pelajarnya kepada majikan masa depan adalah yang paling utama.

Senarai ini tidak termasuk semua, tetapi ia mewakili persampelan yang luas dari beratus-ratus peluang yang wujud dalam industri perundangan. Banyak jawatan ini hanya tersedia di firma yang lebih besar.