Video: 5 Aplikasi Ini Bisa Bikin Kamu Jago Bahasa Inggris dalam 1 Jam 2024
Sebuah kelab kerja, yang juga dikenali sebagai kelab carian pekerjaan atau kelab rangkaian, adalah kumpulan pencari pekerjaan yang formal atau tidak formal. Tujuan kelab kerja ialah membantu mencari pekerjaan dan memberi dan mendapatkan sokongan dan nasihat carian kerja.
Ahli mungkin berkongsi resume dan surat lamaran, melakukan wawancara dengan mengamalkan, mengesyorkan petunjuk pekerjaan, dan menawarkan galakan umum dan nasihat tentang carian pekerjaan.
Apakah Manfaat Kelab Kerja?
Manfaat kelab pekerjaan yang paling jelas ialah ia memberi anda ruang untuk mendapatkan nasihat tentang pencarian kerja anda.
Ahli boleh memberi nasihat mengenai resume dan surat sampul, membantu menyediakan anda untuk wawancara, dan banyak lagi. Banyak kelab pekerjaan menetapkan tarikh akhir mingguan bagi ahli untuk menyelesaikan unsur-unsur carian pekerjaan, yang memegang pencari kerja bertanggungjawab.
Manfaat lain dari kelab kerja ialah ia menyediakan tempat yang tidak rasmi untuk rangkaian. Bukan sahaja akan bertemu dengan bantuan kumpulan biasa anda bertemu dengan orang baru, tetapi ahli kelab boleh memperkenalkan satu sama lain kepada majikan yang berpotensi. Ahli-ahli juga boleh menunjukkan pembukaan pekerjaan yang mereka fikir mungkin sesuai untuk ahli-ahli lain.
Kelab pekerjaan memberikan sokongan semasa masa yang boleh tertekan. Pencarian kerja boleh menjadi sangat menggembirakan, jadi pertemuan dengan orang yang melalui pengalaman yang sama dapat memberikan dorongan dan nasihat yang sangat diperlukan.
Apakah Jenis-jenis Kelab Kerja yang Berbeza?
Kelab kerja berbeza-beza dalam pelbagai cara. Ada yang sangat formal, dengan dewan eksekutif, gaji bulanan, mesyuarat yang diperlukan, dan sebagainya. Kelab kerja yang lebih formal dapat dimoderasikan oleh seorang kaunselor kerjaya atau ahli kerjaya yang lain.
Kelab pekerjaan lain jauh lebih tidak formal, dan hanya menawarkan ruang bagi orang untuk membincangkan pengalaman mencari pekerjaan mereka. Banyak kelab kerja jatuh di tengah-tengah, menawarkan ahli peluang untuk menetapkan matlamat mencari pekerjaan dan menerima nasihat daripada rakan sebaya mereka.
Kelab pekerjaan juga berbeza di mana mereka memenuhi keperluannya. Sesetengah kelab kerja adalah untuk jenis pencari kerja tertentu, seperti orang yang mencari pekerjaan dalam satu industri.
Kelab lain adalah untuk kumpulan orang tertentu, seperti kelab pekerjaan untuk wanita.
Bagaimana saya mencari Kelab Kerja?
Sejumlah laman web menyenaraikan kelab pekerjaan tempatan, seperti CareerOneStop, laman web Jabatan Perkhidmatan Pekerjaan Jabatan Tenaga Kerja AS. Anda juga boleh melihat akhbar tempatan anda atau laman web perniagaan chamber anda untuk kelab-kelab kerja tempatan.
Perpustakaan awam, kolej komuniti, dan universiti tempatan juga sering mempunyai kelab pekerjaan atau kumpulan rangkaian, jadi sila hubungi atau menyemak laman web mereka.
Jika anda mencari kelab kerja yang memenuhi kumpulan atau industri tertentu, lihat organisasi yang memenuhi kumpulan itu.
Jika anda tidak dapat mencari kelab yang sesuai dengan keperluan anda, buat sendiri. Anda boleh meletakkan iklan di kertas tempatan anda, atau mengumpulkan beberapa kawan bersama untuk mesyuarat makan tengah hari setiap minggu.
Baca Lagi: Perkhidmatan yang Diberikan oleh Pejabat Kerjaya | Bantuan Carian Kerja di Perpustakaan | Carian Kerja dan Rangkaian Kerjaya
Bagaimana Anda Boleh Membantu HR - Jadi HR Lebih Baik Membantu Anda
Ingin tahu bagaimana anda dapat membantu jabatan Sumber Manusia anda sehingga HR dapat membantu anda? Ini adalah tiga tindakan penting yang diperlukan.
Bagaimana Kekuatan Pencapai Dapat Membantu Anda Mencari Pekerjaan Anda yang Sempurna
Apa Kekuatan Pencapai dan bagaimana ia dapat membantu Anda dalam kerjaya undang-undang anda?
Bagaimana Jurulatih Temu Interog dapat Membantu Mencari Kerja Anda
Apa yang menjadi jurulatih wawancara, bagaimana pembinaan membantu pencari kerja bersiap sedia dan merasa lebih yakin dengan wawancara yang akan datang, dan mencari jurulatih.