Bagaimana Meninggalkan Pekerjaan Anda - 5 Hal yang Harus Anda Lakukan

Sama ada majikan anda memecat anda atau akhirnya anda memutuskan untuk berhenti kerja yang tidak disukai, emosi anda mungkin berjalan tinggi. Anda mungkin marah kepada atasan anda kerana memberikan kebencian kepada pelabur atau pelabur ke arahnya, dan rakan sekerja anda, untuk apa yang mereka lakukan untuk membuat anda membenci pekerjaan anda. Jangan biarkan perasaan anda membuat anda tidak berfikir dengan jelas dan melakukan sesuatu yang mungkin merasa baik pada masa ini tetapi akan mempunyai kesan jangka panjang.

Ini bukan masa untuk membalas dendam. Apa yang anda lakukan apabila anda membuat keluar anda akan bercakap mengenai anda, dan boleh menjejaskan reputasi profesional anda. Inilah caranya untuk meninggalkan tugas anda dengan kelas. Ini adalah lima perkara yang tidak boleh anda lakukan:

1. Jangan Beritahu Boss dan Coworker Anda Off … Bahkan Jika Mereka Layak It

Selepas bekerja dalam apa yang anda anggap sebagai persekitaran yang bermusuhan, anda mungkin tergoda untuk akhirnya memberitahu bos anda atau rakan sekerja anda apa yang anda fikirkan. Mereka mungkin benar-benar orang yang mengerikan, dan ia mungkin berasa hebat untuk melepaskan diri, tetapi anda mesti menahan diri dari melakukan itu. Terdapat sebab yang sangat praktikal untuk ini, dan bukan hanya menjadi orang yang lebih besar (walaupun itu juga merupakan idea yang baik). Anda tidak pernah tahu siapa yang akan muncul dalam hidup anda pada suatu masa nanti. Anda mungkin, langit melarang, mungkin perlu bekerja dengan salah satu daripada orang-orang ini lagi. Bahkan rakan sekerja yang sekutu anda boleh ditunda oleh tingkah laku anda dan mungkin membentuk pendapat negatif anda kerana itu.

2. Jangan Merosakkan Harta Syarikat atau Mencuri Apa-apa

Anda mungkin memegang banyak kemarahan. Tiada sesiapa yang boleh menyalahkan anda jika majikan itu menganiaya anda. Kemarahan adalah normal tetapi bertindak atasnya akan menjadi satu kesilapan besar. Vandalisme dan kecurian adalah jenayah. Daripada memulakan pencarian pekerjaan yang produktif, anda boleh ditangkap.

Sebelum anda bertindak, tanya diri anda "Adakah saya harus meletakkan kebebasan dan reputasi saya dalam bahaya?"

3. Jangan Badmouth Majikan Anda atau Rakan Kerjasama Anda untuk Penggantian Anda

Jika anda bertemu dengan orang yang akan mengambil tempat anda, elakkan daripada mengatakan apa-apa yang negatif tentang bekas bos atau rakan sekerja anda. Anda tidak mempunyai keuntungan. Ia mungkin kelihatan, kepada pengganti anda, seperti anda mempunyai kes anggur masam. Selain itu, jika perkara itu benar-benar buruk, pengganti anda akan memikirkan perkara-perkara untuk dirinya sendiri pada waktunya. Sekiranya tidak ada yang menghalang anda, fikirkan penggantian anda yang lemah. Dia mungkin sudah merasa stres tentang memulakan pekerjaan baru. Jangan buat perkara buruk.

4. Jangan Mengadu Tentang Boss Anda kepada Majikan Calon

Apabila anda membuat wawancara untuk kerja baru, tidak ragu lagi topik majikan anda yang terdahulu akan muncul. Persoalan yang mungkin adalah "mengapa anda meninggalkan?"Anda mungkin berfikir bahawa jika anda mengatakan kebenaran, seperti yang anda lihat, ia akan membelakangkan kesalahpahaman daripada diri sendiri, tetapi dalam kenyataannya, sebaliknya adalah benar. Jika anda bercakap negatif mengenai bekas penyelia anda, syarikat secara umum, atau bahkan rakan sekerja anda, anda adalah satu-satunya yang akan kelihatan buruk. Majikan mungkin bimbang anda akan membawa sikap negatif ke tempat kerja mereka dan itulah perkara terakhir yang mereka perlukan

5. Jangan Lupakan Ask Rujukan

Ia mungkin kelihatan aneh untuk menanyakan rujukan dari majikan anda jika anda meninggalkan pekerjaan anda dengan istilah yang buruk. Namun, anda perlu menyertakan tugas ini pada resume anda sehingga anda harus berusaha untuk memastikan anda mendapat Jika anda dipecat kerana melakukan beberapa kesalahan yang mengerikan, ini mungkin satu titik yang pasti. Walau bagaimanapun, jika perpisahan anda disebabkan oleh sesuatu yang kurang serius, anda mungkin dapat meminta bos anda untuk rujukan walaupun fakta bahawa perkara-perkara tidak berfungsi seperti yang diharapkan.