Video: 5 Jenis Sumber Aset Yang Bisa Menjadi Passive Income Bagi Anda 2024
Jika anda telah menubuhkan perniagaan kecil anda sebagai sebuah syarikat, anda mempunyai pilihan untuk membayar sendiri. Anda boleh membayar gaji perniagaan anda atau anda boleh menerima gaji dalam dividen. (Anda boleh membayar sendiri kombinasi kedua-duanya, tetapi hendaklah penjelasan ini mudah untuk sementara waktu.) Setiap cara membayar diri dari sebuah syarikat mempunyai kelebihan dan kekurangan. Inilah perbandingan antara keduanya.
Gaji Perniagaan atau Bayar Dividen?
Kelebihan dan Kekurangan Gaji Perniagaan
Jika perbadanan membayar gaji perniagaan , kelebihan besar ialah anda mempunyai pendapatan peribadi.
Ini bermakna:
- Anda akan dapat menyumbang kepada RRSP (bergantung pada umur anda).
- Anda akan membayar ke dalam Pelan Pencen Kanada (CPP). Oleh kerana pencen persaraan CPP anda berdasarkan berapa banyak, dan untuk berapa lama, anda menyumbang kepada Pelan ini, ini boleh menjadi pertimbangan persaraan penting.
- Gaji perniagaan atau bonus yang dibayar adalah potongan cukai bagi perbadanan.
- Selain membayar diri anda, anda boleh melakukan pemisahan pendapatan dengan membayar gaji kepada pekerja yang berkaitan seperti pasangan atau anak-anak. (Lihat Bayar Cukai Pendapatan Kanada Dengan Pemisahan Pendapatan).
Kelemahan besar untuk membayar diri anda dari perbadanan anda adalah anda akan mempunyai pendapatan peribadi. Gaji adalah seratus peratus dikenakan cukai (tidak seperti dividen, yang dikenakan cukai pada kadar yang lebih rendah) jadi mungkin bahawa membayar gaji anda dapat meningkatkan beban pajak anda.
Bagi Rancangan Pencen Kanada (CPP), ambil perhatian bahawa anda perlu membayar kedua-dua bahagian CPP kerana anda akan menjadi majikan dan pekerja.
Kelemahan lain ialah anda perlu melakukan gaji jika anda akan membayar gaji perniagaan anda sendiri. Anda perlu menyediakan akaun Payroll dengan Agensi Pendapatan Kanada dan melakukan semua dokumen berkaitan seperti menyediakan slip T4.
Dan jika anda beroperasi perniagaan yang keuntungannya bervariasi dari tahun ke tahun, membayar gaji anda sendiri boleh menyebabkan anda masalah cukai kerana anda tidak dapat mengembalikan kerugian perniagaan pada tahun-tahun mendatang, seperti yang anda boleh jika anda mempunyai membayar sendiri dengan dividen.
Dividen Kelebihan dan Kelemahan
Jika perbadanan membayar dividen , kelebihannya ialah:
- Dividen dikenakan cukai pada kadar yang lebih rendah daripada gaji, yang boleh menyebabkan anda membayar kurang cukai peribadi.
- Tidak perlu membayar kepada Pelan Pencen Kanada yang boleh menjimatkan wang anda.
- Membayar diri dengan dividen agak sederhana. Anda menulis cek kepada diri anda dari perbadanan anda dan pada akhir tahun, anda mengemas kini buku minit perbadanan anda dan menyediakan resolusi pengarah untuk dividen yang dibayar.
Namun, terdapat kekurangan juga. Selain itu, anda mungkin mahu membayar CPP (Pelan Pencen Kanada) bagaimanapun kerana tidak membayar ia akan mengurangkan jumlah CPP yang anda berhak apabila anda bersara,
- Menerima dividen tidak membenarkan anda menyumbang kepada RRSP kerana anda tidak mempunyai sebarang pendapatan, dan;
- Menerima dividen daripada gaji boleh "membunuh" potongan cukai pendapatan lain yang mungkin untuk anda, seperti potongan perbelanjaan penjagaan kanak-kanak.
Adakah Campuran Gaji dan Dividen Terbaik?
Sering kali, gaji / bonus perniagaan dibayar untuk memastikan perbadanan tidak memperoleh lebih dari $ 500,000, dan kemudian dividen dibayar jika lebih banyak pendapatan diperlukan.
Ini kerana $ 500,000 adalah Had Perniagaan Kecil. Sehingga jumlah pendapatan ini, sebuah Perbadanan Kanada (CCPC) yang dikendalikan oleh swasta membayar cukai pendapatan pada kadar yang lebih rendah daripada pendapatan atas jumlah ini (pada kadar cukai kira-kira 16% bergantung pada wilayah yang dikendalikannya).
Lihat Jenis-jenis Perbadanan di Kanada dan Cukai Korporat untuk butiran mengenai apa yang merupakan sebuah syarikat swasta yang dikendalikan oleh Kanada dan ringkasan keuntungan cukai pendapatannya.
Oleh itu, hampir selalu masuk akal untuk membayar gaji yang cukup kepada pemilik untuk mengurangkan pendapatan korporat ke tahap $ 500,000 ini.
Walau bagaimanapun, jawapan "betul" kepada gaji dalam gaji atau membayar dalam soalan dividen sepenuhnya bergantung kepada keadaan kewangan peribadi pemilik perniagaan sendiri. Apakah paras pendapatan anda? Apakah keperluan aliran tunai anda? Apakah pendapatan syarikat yang diramalkan untuk tahun ini? Adakah bilik RRSP atau potongan cukai pendapatan lain penting? Berapakah umur kamu?
Oleh itu, keputusan gaji atau dividen dibuat dengan nasihat profesional seperti akauntan, perancang kewangan atau peguam cukai.
Kembali ke> Pemerbadanan di Kanada Soalan Lazim Indeks
Seluruh Semula Dividen Dividen Anda
Dividen yang dilaburkan semula boleh menambahkan kekayaan yang ketara ke atas pulangan pelaburan biasa jika anda kompaun lama hamparan masa yang mencukupi.
Dividen iShares ETF Membuat Dividen Melabur Mudah
Pencinta dividen boleh bergembira kerana iShares telah mencipta dua utama dana bursa pertukaran utama (ETF) utama, atau dividen ETF, yang direka untuk membiarkan pelabur membeli saham dividen yang membayar saham biasa dengan membeli satu keselamatan melalui broker saham mereka. Ini bermakna kepelbagaian segera dengan hanya satu komisen broker, menjadikan pendapatan pasif lebih dapat dicapai bagi mereka yang mempunyai anggaran kecil.
Berapa Harus Anda Bayar Diri Sebagai Pemilik Perniagaan Kecil?
Tentu anda perlu dibayar sebagai pemilik perniagaan kecil. Tetapi berapa gaji yang perlu anda berikan? Jawapannya mungkin mengejutkan anda.