Perancangan Kerjaya

Apa Kemahiran Kepimpinan?

Kepimpinan adalah keupayaan untuk membimbing sekumpulan orang ke arah matlamat yang sama. Ia bukan satu kemahiran tertentu yang membuat seorang pemimpin yang baik, tetapi satu set mereka. Setiap adalah berharga sendiri, tetapi diambil bersama, kemahiran kepemimpinan ini membolehkan individu untuk berjaya dalam pekerjaan tertentu atau maju melalui pangkat organisasi. Untuk menjadi pemimpin yang berkesan, anda mesti dapat:

• Berkomunikasi secara Verbally: Seorang pemimpin yang kuat mesti dapat menyampaikan maklumat kepada orang lain.
• Dengar: Kemahiran mendengarkan yang baik akan membolehkan anda membina hubungan dengan bawahan anda, memahami kebimbangan mereka, dan menjawab soalan mereka.
• Bujuk: Para pemimpin yang baik tidak hanya meminta para pekerja mereka mengikut perintah mereka secara membuta tuli. Mereka meyakinkan mereka bahawa ia adalah perkara terbaik untuk dilakukan.
• Gunakan Pemikiran Kritikal untuk Membuat Keputusan dan Menyelesaikan Masalah: Apabila membuat keputusan dan menyelesaikan masalah, anda mesti tahu cara membandingkan pelbagai tindakan dan penyelesaian mengenai kos dan faedah mereka.
• Perwakilan Kerja kepada Orang Lain: Walaupun anda mempunyai pengetahuan untuk melakukan segala tugas, yang sangat tidak mungkin, adalah sangat produktif untuk memberikan kerja kepada mereka yang dapat melakukannya dengan lebih efektif.
• Menguruskan Kerja Sendiri dan Orang Lain: Kemahiran organisasi yang baik akan membolehkan anda menyelesaikan kerja secara efisien dan membantu orang yang anda lakukan untuk melakukan perkara yang sama.
• Mengambil Tanggungjawab untuk Anda dan Kesalahan Bawahan Anda: Seorang pemimpin yang berkesan tidak menyalahkan orang lain atas kesilapannya sendiri, dan kerana dia bertanggungjawab atas kerja bawahannya, dia juga memiliki kepemilikan kesilapan mereka.

• Tahanlah: Tidak kira bagaimana perkara sukar menjadi, dan berapa kerap rancangan anda dibuang, jika anda berpegang teguh, anda akan dapat mencapai matlamat anda.
• Adaptasikan kepada Perubahan: Apabila perkara tidak berlaku seperti yang diharapkan, yang sering berlaku, fleksibiliti adalah sangat penting. Jika anda boleh menyesuaikan pelan anda, anda akan mempunyai peluang yang lebih baik untuk berjaya dan membantu pasukan anda bergerak ke hadapan.

• Membina Hubungan: Sebagai pemimpin, anda mesti membangun hubungan kerja yang baik dengan kedua bawahan dan atasan anda.
• Tunjukkan Hormat untuk Bawahan Anda: Jika anda menginginkan mereka yang berada di bawah kuasa untuk menghormati anda, anda juga harus menunjukkan bahawa anda menghormati mereka.
• Lain-lain Sokongan: Ia harus selalu menjadi bukti kepada mereka yang bekerja untuk anda bahawa anda berada di pihak mereka ketika membantu mereka mencapai matlamat mereka.
• Menguruskan Krisis: Pemimpin yang baik bertindak balas dengan cepat dan berkesan apabila masalah timbul.

Kerjaya yang Memerlukan Kemahiran Kepimpinan yang Kukuh

Kemahiran kepimpinan yang sangat baik diperlukan dalam banyak pekerjaan, terutamanya jika anda bercita-cita untuk kedudukan pengurusan.Berikut adalah beberapa kerjaya yang mana kemahiran ini sangat penting:

• Ketua Pegawai Eksekutif: Biasanya dirujuk sebagai Ketua Pegawai Eksekutif, dia membantu syarikat atau organisasi mencapai kejayaan dengan menetapkan sasaran, melaksanakan strategi, menyelaraskan kakitangan kanan, dan melaporkan kepada lembaga pengarah.
• Jurulatih Athletic: Jurulatih mengajar atlet individu atau pasukan fundamental sukan dan melatih mereka untuk berjaya di dalamnya.
• Pilot: Walaupun bertanggungjawab utama juruterbang terbang pesawat, dia juga bertanggungjawab terhadap kru kapal terbang.
• Koreografer: Seorang koreografer menari tarian, mengarahkan penari dan membawa latihan.
• Hakim: Mengetuai kes-kes undang-undang, hakim memastikan mereka ditangani secara adil menurut undang-undang.
• Pengeluar: Pengeluar mengawasi urusan kewangan dan perniagaan untuk filem, rancangan televisyen dan produksi panggung.
• Pengarah : Seorang pengarah memastikan aspek kreatif filem, produksi peringkat dan rancangan televisyen berjalan dengan lancar.
• Clergy: Ahli-ahli keramat, termasuk para rabbi, imam, imam dan menteri, mengatur dan memimpin perkhidmatan keagamaan dan program pendidikan di rumah ibadat.
• Guru: Selain membantu pelajar belajar dan menggunakan konsep dalam pelbagai subjek, guru mengawasi pembantu guru dan mentor pendidik baru.
• Doktor: Doktor mengesahkan dan merawat keadaan perubatan, dan boleh menguruskan profesional kesihatan lain.
• Ahli Terapi Rekreasi: Pelan terapi riadah dan menyelaraskan aktiviti rekreasi yang digunakan untuk merawat orang yang sakit atau cedera.
• Pengarah Pengebumian: Pengarah pengebumian membantu keluarga yang merana merancang pengebumian saudara mara mereka yang mati.
• Chef: Seorang tukang masak menghidangkan dapur dan mengawasi pekerja kuliner lain di penubuhan makan.
• Jurulatih Athletic: Pelatih atletik merawat atlet dan orang lain yang telah mencederakan otot atau tulang mereka.
• Pereka Fesyen: Pereka fesyen mencipta pakaian dan aksesori. Dia boleh mengarahkan pekerja yang memotong corak dan membina produk.
• Jururawat Berdaftar: Seorang jururawat berdaftar merawat pesakit dan menasihati mereka dan keluarga mereka. Dia juga boleh menyelia pekerja penjagaan kesihatan yang lain.
• Perancang Bandar atau Wilayah: Seorang perancang bandar atau serantau membuat cadangan kepada komuniti tentang bagaimana ia boleh menggunakan tanah dan sumbernya dengan sebaiknya.