Di Intel

Mengenai Intel

Intel secara konsisten berpangkat sebagai salah satu daripada majikan yang terbaik untuk berfungsi. Forbes menduduki tempat # 8 di kalangan pelatih terbaik di Amerika, Businessweek mengisytiharkan mereka # 20 sebagai salah satu "Tempat Terbaik untuk Melancarkan Kerjaya", dan Fortune Magazine telah menempatkan mereka di # 68 sebagai salah satu syarikat teratas untuk bekerja. Mereka juga mendahului di # 4 "Peringkat Hijau" baru oleh Newsweek, yang mengukur prestasi alam sekitar 500 syarikat terbesar U. S.

- Menurut Glassdoor, 83% pekerja Intel akan mengesyorkan bekerja untuk syarikat itu kepada rakan dan 88% bersetuju dengan CEO semasa, Paul S. Otellini.

Intel ditubuhkan pada tahun 1968 oleh Robert Noyce dan Gordon Moore dengan visi untuk masa depan produk semikonduktor. Mereka memperkenalkan mikropemproses yang pertama di dunia pada tahun 1971. Intel telah menubuhkan warisan inovasi yang terus memperluas janji pengkomputeran dan memajukan cara orang bekerja dan hidup. Intel pada masa ini memegang kira-kira 80% daripada bahagian pasaran untuk mikropemproses yang masuk ke semua komputer desktop dan komputer riba, serta pelayan komputer.

Ibu pejabat Global Intel berada di Santa Clara, California dan mereka mempunyai lebih daripada 82, 500 pekerja di seluruh dunia. Misi Intel adalah untuk mencipta dan memperluaskan teknologi pengkomputeran untuk menyambung dan memperkaya kehidupan setiap orang di bumi pada akhir dekade ini, yang tinggi tetapi mereka rasa adalah matlamat yang boleh dicapai.

Latihan Minggu

Intel eaRly Internship untuk Kejuruteraan Perisian:

"Intel eaRly Internship untuk Kejuruteraan Perisian (IRISE)" adalah program magang pilih yang direka untuk melibatkan pelajar kejuruteraan perisian awal karier kolej mereka dan mendedahkannya ke aplikasi dunia sebenar dan cabaran. Intel mahukan para pelatih mereka mempunyai pengalaman dunia nyata dengan membentangkannya dengan kerja yang sebenar, membantu untuk membangunkan kod sebenar, dan menangani cabaran yang sebenar. Pelatih IRISE ditugaskan kepada kumpulan perniagaan utama di mana kejuruteraan perisian merupakan bahagian penting dan kritikal dalam proses perniagaan. Intel adalah salah satu syarikat perisian terbesar di dunia dan skop produk mereka menyentuh berjuta-juta nyawa, jadi latihan ini benar-benar mempunyai kesan.

Tanggungjawab mungkin termasuk:

Prototyping teknologi baru, metodologi pembangunan atau platform bahasa

• Melaksanakan kod kualiti dengan kepatuhan kepada garis panduan pembangunan
• Mengesahkan produk dengan ketelitian dan perhatian terhadap detail
• Refactoring existing projects with a perspektif yang segar dan pengekodan pengetahuan
• Keuntungan

Pengalaman dunia dengan teknologi terkini

• Gaji yang kompetitif
• Rangkaian dengan pengurus dan eksekutif Intel
• Percutian, masa bercuti, dan memperoleh kredit ke arah sabbaticals
• Akses kepada kelas Intel University untuk pembangunan profesional dan peribadi
• Bantuan pemindahan dan keupayaan untuk hidup dan bekerja di lokasi baru
• Pertimbangan untuk pekerjaan sepenuh masa apabila anda lulus
• Kelayakan

Pertama atau kedua tahun pelajar Sains Komputer

• 3.0 IPK atau yang lebih tinggi
• Pengalaman yang digunakan dan terbukti membangun perisian
• Pembelajaran pantas dengan rekod yang terbukti meredakan konsep dan teknologi baru
• Ketersediaan untuk bekerja selama musim panas / musim gugur
• Lokasi

Austin , TX; Chandler, AZ; Columbia, SC; DuPont, WA; Folsom, CA; Fort Collins, CO; Hillsboro, OR; Hudson, MA; Rio Rancho, NM; dan Santa Clara, CA.

Cara Memohon

Untuk memohon latihan Intel, anda boleh menubuhkan "Akaun Intel" dan mendaftarkan secara dalam talian:

Apabila memohon latihan magang pastikan anda menyemak Lima Cara Mudah Meningkatkan Surat Penutup Anda dan 5 Cara Meningkatkan Resume sebelum menghantar dalam dokumen anda.

5 Langkah untuk Meningkatkan Sambung

Sediakan maklumat anda

1. Sorot kelayakan anda
2. Gunakan mata peluru untuk memaparkan maklumat penting
3. Sertakan hanya maklumat yang relevan dan keluarkan kekacauan
4. Pastikan resume anda bebas dari kesilapan
5. 5 Langkah Meningkatkan Surat Cover

Alamat surat lamaran anda kepada orang yang betul

1. Tangkap perhatian pembaca
2. Jadikan surat penutup anda menonjol
3. percuma
4. Minta wawancara di akhir surat anda
5. Dengan mengikuti 10 langkah ini, anda akan berjalan dengan baik untuk mendapatkan diri anda diperhatikan oleh majikan dengan harapan mendapat panggilan untuk temu duga. Tujuan tunggal surat resume dan penutup adalah untuk mendaftarkan wawancara, sehingga usaha yang diperlukan untuk memperbaiki dokumen Anda patut dilakukan.